Законом Санкт-Петербурга от 25.11.2015 № 747-145 "О бюджете Санкт Петербурга на 2016 год и на плановый период 2017 и 2018 годов" предусмотрено предоставление субсидий организациям на возмещение расходов по созданию, модернизации рабочих мест, в том числе специальных, для трудоустройства инвалидов, на мероприятия по обеспечению доступа инвалидов к рабочим местам и объектам производственной инфраструктуры, на образование и профессиональную подготовку инвалидов в Санкт-Петербурге. 

Субсидии предоставляются юридическим лицам, осуществляющим свою деятельность на территории Санкт-Петербурга (далее – организации), за исключением государственных (муниципальных) учреждений.

Для получения субсидий организации представляют в Комитет по труду и занятости населения Санкт-Петербурга (далее – Комитет) следующие документы:

- заявление на предоставление субсидий;

- технико-экономическое обоснование проектов претендентов и проектно-сметную документацию (при выполнении работ по обеспечению доступа к рабочим местам и объектам производственной инфраструктуры);

- копию свидетельства о государственной регистрации юридического лица;

- копии учредительных документов;

- копию протокола общего собрания организации или решение единственного учредителя об образовании исполнительного органа организации;

- копию свидетельства о постановке на учет юридического лица в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации;

- копию документа, подтверждающего назначение руководителя и главного бухгалтера претендента;

- выписку из Единого государственного реестра юридических лиц, выданную не позднее трех месяцев до дня обращения за получением субсидии федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим государственную регистрацию юридических лиц;

- копию лицензии на право ведения образовательной деятельности с перечнем профессиональных образовательных программ, по которым организация имеет право ведения образовательной деятельности;

- справки налогового органа, территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации и территориального органа Фонда социального страхования Российской Федерации о состоянии расчетов претендента соответственно по налогам, сборам и иным обязательным платежам в бюджеты бюджетной системы Российской Федерации, подтверждающие отсутствие недоимки по уплате налогов, сборов и обязательных платежей, а также задолженности по уплате процентов за пользование бюджетными средствами, пеней, штрафов и иных финансовых санкций, выданные не позднее последней отчетной даты на день представления документов;

- справку из обслуживающего банка об отсутствии картотеки на расчетном счете (счетах) на последнюю отчетную дату;

- информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей), выполнении квоты для приема на работу инвалидов за месяц, предшествующий подаче заявки, если претендент законодательно не освобожден от квотирования рабочих мест для инвалидов;

- копию штатного расписания организации (при создании рабочих мест);

- копии документов, подтверждающих права организации на использование площадей, предлагаемых для реализации ТЭО (свидетельство о праве собственности, договор аренды (субаренды), в случае аренды (субаренды) – копии документов, подтверждающих право арендодателя на сдачу площадей в аренду (субаренду), договоров безвозмездного пользования, иных договоров, предусматривающих переход прав владения и (или) пользования) в течение всего срока реализации проекта;

- гарантийное письмо о трудоустройстве инвалидов с указанием персональных кандидатур потенциальных работников, их специальностей и принадлежности к категории инвалидов (в случае создания специальных рабочих мест и рабочих мест на дому);

- акт обследования жилищно-бытовых условий граждан (при создании рабочих мест на дому).

- документ, подтверждающий отсутствие иных бюджетных ассигнований на возмещение затрат на эти цели;

- согласие претендента на осуществление Комитетом и Комитетом государственного финансового контроля Санкт-Петербурга обязательных проверок соблюдения получателями субсидий условий, целей и порядка предоставления субсидий.

Конкурсная комиссия рассматривает документы на предмет соответствия претендента категории получателя субсидий и условиям предоставления субсидии, установленным Порядком предоставления субсидий и принимает решение о победителях конкурсного отбора и размере предоставляемых субсидий на основании критериев определения победителей конкурсного отбора.

Дополнительную информацию можно получить в отделе занятости граждан, нуждающихся в социальной защите, Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга, по адресу: ул. Галерная, д. 7, каб.36, тел. 312-01-60 – Кузнецова Ирина Викторовна, тел. 312-24-34 – Щеникова Елизавета Васильевна, Гагонин Андрей Валерьевич, а также в Агентстве занятости населения Калининского района Санкт-Петербурга по адресу: пер.Нейшлотский, д.23, тел.541-89-71 – Исакова Елена Михайловна, тел. 541-89-05 – Вавилова Людмила Александровна.

Информация о предоставлении субсидий организациям на возмещение расходов по созданию, модернизации рабочих мест, в том числе специальных, для трудоустройства инвалидов, на мероприятия по обеспечению доступа инвалидов к рабочим местам и объектам производственной инфраструктуры, на образование и профессиональную подготовку инвалидов в Санкт-Петербурге также представлена на официальном Интернет сайте Комитета: www.rspb.ru или www.ktzn.gov.spb.ru в разделе «Трудоустройство инвалидов» подраздел «создание рабочих мест для инвалидов».